Steuer- und Prüfungsassistent (m/w/d) Wirtschaftsprüfung

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Du punktest mit Deinen analytischen Fähigkeiten und willst die DNA eines Unternehmens detailliert entschlüsseln?

Du brennst für die Wirtschaftsprüfung und bist bereit für den nächsten Karriereschritt?
Dann bist Du in unserem Wirtschaftsprüfungs-Team genau richtig!

Wir suchen Dich als Verstärkung für unser Team in Lemgo!
Homeoffice und Büroalltag lassen sich außerhalb der Prüfungszeiträume flexibel miteinander verknüpfen.

Standorte: Lemgo
Beschäftigungsart: Vollzeit
Eintrittsdatum: nach Absprache

Deine Aufgaben bei uns

Unterstützung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen für Unternehmen aller Rechtsformen
Unterstützung des Teams als „Allround-Talent“, z.B. bei der Erstellung von Abschlüssen und Steuererklärungen
Prüfungsnahe Beratung unserer Mandanten mit direktem Mandantenkontakt
Durchführung von Sonderprüfungen
Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer digitalen und nachhaltigen Prüfungsansätze

Das bringst Du mit

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Weiterqualifikation zum Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Sehr gute Kenntnisse des deutschen Handelsrechts
Engagement, Teamgeist und gelegentliche Reisebereitschaft
Wenn es mal stressiger wird, profitierst Du von Deiner Flexibilität und behältst die Anforderungen des Mandanten stets im Auge
Sicheres Auftreten, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und persönliches Engagement

Das bieten wir Dir

Eine moderne und familiäre Unternehmenskultur
Digitales Arbeiten mit Top-Ausstattung und innovativer DATEV-Kanzleisoftware
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
Flache Organisationsstrukturen, Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
Überdurchschnittliche Entlohnung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
Förderung von internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
Verantwortungsbewusstes Arbeiten in einem aufgeschlossenen und hilfsbereiten Team
Kostenlose Parkplätze an jedem unserer Standorte
Kostenfreie Getränke und frisches Obst
Flexible Nutzung von Gleitzeittagen
Regelmäßige Kanzlei-Events

wir freuen uns auf deine bewerbung!

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Unser Team

freut sich auf Dich.

Freu dich auf

Benefits für Mitarbeiter

Zukunftsorientiert

Wir gehen mit der Zeit und fragen uns ständig: Was macht ein modernes Unternehmen aus? Du willst moderne Technik und eine sichere Zukunft? Dann bist Du hier richtig. Wir haben uns die Digitalisierung fett und unterstrichen auf die Fahne geschrieben.

Flexibilität

Abschalten muss jeder mal. Du willst Deine Pause verlängern? Kein Problem. Du willst kurzfristig ein verlängertes Wochenende einschieben? Kein Problem. Du möchtest Homeoffice und Büroalltag miteinander verknüpfen? Kein Problem.

Teamgedanke

Teamwork ist nicht nur ein Begriff, sondern Teil unserer Unternehmenskultur. Wir reagieren schnell und schaffen innovative Ideen und Lösungen. Dabei bündeln wir Synergien durch die Gruppe und bilden ein gutes Betriebsklima.

Eigenverantwortung

Wir verbinden mit Eigenverantwortung im Job mehr Flexibilität und Freiheit beim Arbeiten. Bei uns übernimmst Du Verantwortung, bist Dir aber der Rückendeckung Deines Teams gewiss. dhs steht für kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien.

Entlohnung

Echte Leidenschaft muss überdurchschnittlich entlohnt werden. Neben Deiner Qualifikation muss Deine Entlohnung innerhalb des Teams gerecht sein. Dabei berücksichtigen wir sowohl Dein Engagement als auch Deine Qualifikation.

Du hast noch Fragen?

FAQ Karriere

Noch nicht alles geklärt?
Schreib uns gerne eine E-Mail an jobs@dhs-steuerberater.de oder melde Dich telefonisch unter 05231 9793-0, damit wir uns unverbindlich über Deine Fragen austauschen können.

Wie viele Mitarbeiter/innen arbeiten bei dhs?

Bei uns arbeiten derzeit über 180 Mitarbeiter/-innen verteilt auf die acht Standorte Bünde, Detmold, Extertal, Lemgo, Vlotho, Bad Salzuflen, Bad Pyrmont und Lügde.

Irina Hagemeier, HR Managerin

Welches Arbeitszeitmodell bietet Ihr euren Mitarbeitern an?

Der Begriff Arbeitszeitmodell steht für ein starres, unflexibles Korsett. Echte Leidenschaft lässt sich in kein Korsett zwingen. Deshalb finden wir gemeinsam die für Dich passende Lösung:
Vollzeit, Teilzeit, Home-Office, Wiedereinstieg nach Elternzeit, und, und … - da findet sich bestimmt das Richtige!

Irina Hagemeier, HR Managerin

Welche Karrierechancen/Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es bei dhs?

Wir unterstützen Dich fachlich und finanziell bei anstehenden Berufsexamina. Egal, ob Du eine Weiterbildung zum Steuerfachwirt, Bilanzbuchhalter, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer (m/w/d) oder eine andere berufliche Qualifikation anstrebst, wir begleiten Deine beruflichen Meilensteine.